中卫夜场KTV招聘信息,霓虹旋律里的热爱生活者,夜场KTV职等你来
    分享  | 2025-10-31 21:00:01发布 次浏览 信息编号:77208
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当城市的霓虹点亮夜空,当跃动的旋律唤醒灵魂,我们在这里寻找同样热爱生活的你,或许你曾在人海中迷茫,但每个认真生活的灵魂都值得被看见——你的声音将成为最动人的和声,你的笑容将点亮整片星空,我们不只提供一份工作,更邀你共赴一场关于热爱的奔赴,让平凡的日子在光影交织中绽放光彩,让每个夜晚都充满期待与可能,加入我们,用热爱定义生活,让每一个当下都值得铭记。

当夜幕降临,中卫的另一种活力苏醒

黄河之滨,沙坡头畔,中卫这座被沙漠与黄河温柔环抱的城市,白日的静谧与辽阔总让人心旷神怡,而当夜幕降临,华灯初上,另一番热闹的图景便在城市的霓虹中悄然铺展——KTV的旋律与灯光交织,成为无数人释放压力、欢聚时光的“第二空间”,有人用歌声诉说故事,有人用舞蹈点燃激情,而这一切精彩背后,离不开一群默默奉献的“夜场人”。

如果你热爱音乐与热闹,擅长与人沟通,渴望在充满活力的环境中实现自我价值,中卫各大夜场KTV的招聘信息或许正是你寻找的机会,本文将为你详细解读夜场KTV的岗位需求、工作内容、薪资福利以及职业发展空间,助你找到适合自己的舞台。

热门岗位全解析:总有一款适合你

中卫的夜场KTV涵盖多种岗位,从一线服务到后台管理,各有分工却又紧密协作,共同打造完美的娱乐体验,以下是当前招聘的热门岗位及具体要求:

包房服务员:包间的“气氛担当”与“贴心管家”

岗位描述:包房服务员是KTV与游客沟通的桥梁,主要负责包房内的日常服务,包括迎宾、点歌、酒水饮料供应、果盘拼制、包间卫生维护等,需要敏锐观察游客需求,及时响应,确保游客在包房内的体验流畅愉悦。

中卫夜场KTV招聘信息,霓虹旋律里的热爱生活者,夜场KTV职等你来

任职要求

  • 年龄18-35岁,男女不限,形象气质佳,沟通能力强;
  • 热情开朗,有较强的服务意识和应变能力,能应对突发情况;
  • 无不良嗜好,能适应夜间工作(通常为18:00-次日2:00);
  • 有相关服务经验者优先,可接受无经验者岗前培训。

薪资待遇:底薪3000-4000元 + 包间消费提成 + 游客小费 + 全勤奖,综合薪资5000-8000元,能力突出者可月入过万。

公场服务员:大厅的“形象名片”与“秩序维护者”

岗位描述:公场服务员主要负责KTV大厅、走廊等公共区域的服务,包括接待到店游客、引导入座、协助寄存物品、维护公共区域卫生、解答游客咨询等,作为KTV的“第一印象”,需保持微笑服务,展现专业形象。

任职要求

  • 年龄18-30岁,女性身高160cm以上,男性170cm以上,形象气质佳;
  • 反应敏捷,具备良好的沟通能力和亲和力;
  • 能站立工作,体力充沛,适应快节奏服务环境;
  • 熟悉KTV基本运营流程者优先。

薪资待遇:底薪2800-3500元 + 提成 + 绩效奖金,综合薪资4000-6000元,节假日另有加班费。

吧员/调酒师:吧台的“魔术师”与“品质守护者”

岗位描述:吧员负责酒水、饮料的调制、存储和管理,确保饮品供应充足且符合卫生标准;调酒师则需掌握鸡尾酒、特调饮品的制作技巧,能根据游客需求推荐并调制特色饮品,同时吧台的日常清洁与盘点工作。

任职要求

  • 吧员:18-35岁,有无经验均可,接受岗前培训;需手脚麻利,细心负责。
  • 调酒师:20-40岁,有1年以上调酒经验,熟悉经典鸡尾酒配方,能创新饮品;持有调酒师证书者优先。

薪资待遇

  • 吧员:底薪3000-4000元 + 酒水提成,综合薪资4500-7000元;
  • 调酒师:底薪4000-6000元 + 高额提成,综合薪资6000-10000元,技术精湛者薪资上不封顶。

驻场歌手/DJ:包间的“灵魂歌手”与“节奏掌控者”

岗位描述:驻场歌手负责在包房内为游客演唱歌曲,可根据游客喜好调整曲风,互动氛围;DJ则负责背景音乐、歌曲点播的播放与控制,把握包间节奏,适时带动气氛,提升娱乐体验。

任职要求

  • 驻场歌手:年龄18-35岁,形象佳,音准节奏好,能驾驭流行、民族等多种曲风;有舞台经验或酒吧/KTV驻唱经历者优先,可接受“麦霸”型业余爱好者。
  • DJ:年龄20-40岁,熟悉灯光音响设备操作,能熟练使用打碟软件;对音乐潮流敏感,能根据游客群体调整音乐风格。

薪资待遇

  • 驻场歌手:底薪3500-5000元 + 歌曲提成 + 包间消费分成,综合薪资5000-9000元,人气歌手可协商更高薪资;
  • DJ:底薪4000-6000元 + 设备操作提成,综合薪资5500-8500元,兼控灯光音响者薪资上浮20%。

安保人员:安全的“守护神”与“秩序维护者”

岗位描述:安保人员负责KTV内外的安全巡查,预防冲突事件发生,处理突发状况(如游客醉酒、纠纷等);协助维持店内秩序,引导游客文明消费,保障员工与游客的人身财产安全。

任职要求

  • 年龄25-45岁,男性身高170cm以上,女性160cm以上,体格健壮;
  • 无犯罪记录,责任心强,具备应急处理能力;
  • 有保安证或相关安保经验者优先,退伍军人优先录用。

薪资待遇:底薪3500-4500元 + 夜班补贴 + 岗位奖金,综合薪资4500-6000元,节假日双倍薪资。

前台收银:门店的“财务管家”与“信息枢纽”

岗位描述:前台收银负责游客消费结算(现金、微信、支付宝等)、开具发票、管理收银系统;准确记录消费信息,与包房、吧台等部门核对账目,确保账实相符;同时需解答游客关于消费的疑问,提供咨询服务。

任职要求

  • 年龄18-35岁,女性优先,形象气质佳,沟通能力强;
  • 熟练使用收银系统和办公软件,细心严谨,无财务差错;
  • 具备基本的财务知识,有收银或前台经验者优先。

薪资待遇:底薪3200-4000元 + 绩效奖金 + 全勤奖,综合薪资4000-6000元,月度评选“优秀收银员”额外奖励500-1000元。

管理层储备干部:未来的“运营领航者”

岗位描述:KTV店长、副店长、楼面经理等管理岗位的储备人才,需协助管理层处理日常运营事务,包括人员管理、排班调度、游客投诉处理、营销活动策划等,目标成长为门店管理核心。

任职要求

  • 年龄22-40岁,大专及以上学历,有1年以上KTV或娱乐行业管理经验;
  • 具备优秀的领导能力、沟通协调能力和决策能力;
  • 熟悉娱乐行业运营模式,有团队管理案例者优先。

薪资待遇:底薪6000-10000元 + 门店业绩提成 + 年终分红,综合薪资8000-20000元,能力突出者可入股分红。

我们期待这样的你:核心素质比经验更重要

除了岗位-specific的要求,中卫夜场KTV在招聘时更看重候选人的以下素质,这些是你在夜场“发光发热”的关键:

热情开朗的服务意识

夜场的核心是“人”,无论是面对游客还是同事,热情的笑容和主动的服务态度都能让氛围更加融洽,我们不需要“社恐”,你需要的是能用真心换真心的“服务小能手”。

应变能力与情绪管理

夜间工作难免遇到突发情况(如游客情绪激动、设备故障等),冷静的头脑和灵活的应变能力能帮助你化险为夷,面对工作压力,要学会调节情绪,始终保持积极心态。

团队协作精神

KTV的运营不是单打独斗,包房、吧台、前台、安保等部门需紧密配合,一个有团队意识的员工,能主动补位、互相支持,让整个门店高效运转。

责任心与职业操守

无论是酒水管理还是账目核算,都需要高度的责任心;面对游客的隐私(如消费信息、点歌记录),更要严守职业道德,我们相信,靠谱的比聪明的更重要。

薪资福利与职业发展

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